أعلى 7 صفات موظف جيد للشراء

أعلى الصفات التي تجعل موظفي الشراء الجيدين هم: (أ) المعرفة التجارية (ب) المعرفة باللوائح الحكومية (ج) المعرفة بمواد مختلفة (د) الحس السليم السليم (هـ) الحرف الرفيع والموهبة ومهارات الخبرة (و) و ( ز) مؤدب.

(أ) المعرفة التجارية:

يجب أن يمتلك مدير المشتريات المعرفة بالحسابات والقانون التجاري وقانون الشركات ومجالات العمل الأخرى.

(ب) المعرفة باللوائح الحكومية:

يجب أن يكون لديه فكرة جيدة عن اللوائح الحكومية التي تؤثر على المواد ، والعملاء ، والمكوس ، ومراقبة الأسعار ، إلخ.

(ج) المعرفة بمواد مختلفة:

يجب أن يكون لدى مدير المواد معرفة كافية بالمواد والأدوات بالإضافة إلى المعرفة التقنية للهندسة. يجب أن يكون ملما جيدا مع الإجراءات والمشاكل لجميع أقسام المتاجر.

(د) الحس السليم السليم:

ينبغي أن يكون قادرا على التعبير عن أفكاره بوضوح في الحديث والكتابة. يجب أن يكون قادرًا على التوافق مع رؤساء الأقسام الآخرين.

(هـ) الشخصية الرفيعة والموهبة والخبرة:

يجب أن يكون لمدير المشتريات ثلاثة صفات ، هي الموهبة ، والشخصية والخبرة. يجب أن يمتلك قانونًا أخلاقيًا صارمًا ويجب أن يكون جاهزًا للعمل تحت الضغط. يجب أن يمتلك الذكاء التحليلي ، التفكير الحسابي والمهارة العددية.

من الصعب للغاية التحقق من الشخصية والموهبة في وقت المقابلة ، ولكن من السهل التحقق من ذلك. يجب أن يمتلك خبرة في جميع أنواع المتاجر. ومع ذلك ، فإن التعليم العام يكفي للتعيينات الصغيرة.

(و) المبادرة:

يجب أن يمتلك مدير المشتريات مبادرة درجة عالية. الإطار العام الذي يعمل المشترون فيه غير منظم إلى حد كبير. يتعين على معظم مديري الشراء الاعتماد على مبادرتهم وخيالهم في تطوير مصادر التوريد.

(ز) لبقة:

يجب على المشتري الجيد أن يكون لبقًا ويجب عليه تطوير علاقات جيدة مع كل من موظفيه ومورديه. نجاح المشتري يعتمد بشكل كبير على علاقاته مع الآخرين التي لا يمكن تحقيقها إلا من خلال اللباقة والقدرات التعاونية.

يجب أن يمتلك المشتري الناجح نوعين من "المعرفة" ؛ الأعمال والتقنية. الدراية العملية تهتم بالفهم الشامل لمبادئ الشراء وتطبيقاتها. تتكون المعرفة الفنية إلى حد كبير من المعرفة بالمواد وعملية التصنيع.