خدمة التنسيب في المدرسة: الإجراءات والوظائف
اقرأ هذه المقالة للتعرف على إجراءات ووظائف خدمة التوظيف في المدرسة.
إجراءات خدمة التوظيف:
عادة ما يتم اعتماد الإجراء التالي لمساعدة الطلاب في التنسيب التعليمي والمهني:
(1) يقوم مستشار التوجيه أو المعلم الوظيفي أو المعلم المسؤول عن التوجيه بتجميع وتصنيف وملفات المعلومات المناسبة والحديثة عن المؤسسات التعليمية وبرامجها ، وتاريخ بدء البرنامج ، وإجراءات القبول ، والاختيارات المقدمة ومتطلباتها ، وتفاصيل عن معاهد التدريب المهني ، والوظائف الشاغرة ، وجميع التفاصيل حول التوظيف وما إلى ذلك. هذه عملية مستمرة.
(2) بناء على طلب من الطالب ، يشير إلى المخزون الفردي لجمع معلومات عن الطالب.
(3) يناقش ويتداول مع الطالب حول خياراته وخططه ويساعده على تحديد مكانه في مؤسسة تعليمية أو معهد تدريب مهني أو مهنة. إنه ببساطة إجراء تعديل مقبول بين المطالب المهنية / المؤسسية وطموح الطالب.
وظائف خدمة التنسيب:
لدى خدمة التنسيب الوظائف التالية في برنامج التوجيه:
(1) يناسب الشخص المناسب في الوظيفة المناسبة ، وبالتالي يساهم في حل مشاكل "الأوتاد المربعة في ثقوب مربعة وأوتاد مستديرة في فتحات مستديرة."
(2) يساعد على تقليل نسبة التسرب في المدرسة عن طريق وضع الطلاب في النوع المناسب من المؤسسات التعليمية أو الدورات الدراسية.
(3) يساعد في الاستخدام السليم للموارد البشرية وبالتالي يساهم في تحسين الإنتاجية والكفاءة المهنية.
(4) أنه يقلل من عبء التبادل الوظيفي وصاحب العمل للحصول على النوع المناسب من الموظفين لمختلف الوظائف.
(5) أنه يساعد الطلاب على اختيار المؤسسة أو الموضوعات وفقا لمصالحهم وقدراتهم ويحل مشكلة الإحباط الأكاديمي والخيول.
(6) أنه يضمن أفضل الرضا الوظيفي والتطوير.
